ENG
Нүүр

Хүний нөөцийн менежер / Сонгон шалгаруулалт хариуцсан

2016.04.30

Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг

Ажлын байрны тодорхойлолтонд заагдсан чиг үүргийг гүйцэтгэнэ

Ажлын байранд тавигдах шаардлага

  • Хүний нөөц, Эрх зүй, Бизнесийн удирдлагын чиглэлээр бакалавр болон түүнээс дээш зэрэгтэй
  • Гадаад хэлний дундаас дээш түвшний мэдлэгтэй /солонгос, англи аль нэг/
  • Head hunting, Ажлын байрны үндсэн ур чадвар тодорхойлох тест, IQ тест гэх мэт ашиглаж байсан туршлагатай байх
  • Харилцааны ур чадвартай
  • Судалгаа шинжилгээ хийх чадвартай
  • Ажлын гүйцэтгэлийн хурдтай
  • Хувийн зохион байгуулалт сайтай

Нэмэлт мэдээлэл

Хэрэв та уг ажлын байрыг сонирхож байвал hr@e-mart.mn хаягаар өөрийн анкет, бичиг баримтын хуулбарын илгээнэ үү. Дэлгэрэнгүй мэдээллийг 99907808 утсаар холбоо барина уу.

Сүүлийн нийтлэл